实施首席教师、学科带头人等优秀教师系列选拔目的是发挥教学骨干的带头及辐射作用，以带动我校教师更快成长，促进教学质量进一步提高。实施一年以来，已取得了初步的成效，为了更好的促进我校的进一步发展，学校决定于2012年7月15日～2012年8月26日进行2012～2013年度的首席教师、学科带头人等系列优秀教师报名选拔工作。具体要求如下：

一、请各位教师上钦州市第一中学网站下载《首席教师的选拔与管理暂行办法》、《学科带头人的选拔与管理暂行办法》、《骨干教师的选拔与管理暂行办法》、《教坛明星的选拔与管理暂行办法》、《教坛新秀的选拔与管理暂行办法》，认真阅读，明确申报要求与职责。

二、符合条件的教师请积极申报，参评教师需递交《钦州市第一中学优秀教师系列评选申报表》（在钦州市第一中学网站下载）和《自荐报告》(突出近五年业绩，不超过2000字)；提交业绩成果证明材料的复印件合订成本一式一份。申报表、自荐报告电子版及业绩成果复印件于2012年8月26日前交学校科研处，过期不再受理。

三、首席教师每人每年发给科研经费6000 元，学科带头人每人每年发给科研经费 5000元，骨干教师每人每年发给科研经费 3000元，教坛明星每人每年发给科研经费 2000元，教坛新秀每人每年发给科研经费 1000元。

钦州市第一中学

二〇一二年七月十日